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1.人才招聘，為公司業(yè)務(wù)開展提供可持續(xù)性人力資源供給及梯隊搭建支持。
2.協(xié)助制定公司管理機制，負責公司制度、流程、要求的宣導(dǎo)落實及監(jiān)督實施。
3.協(xié)助部門制定績效考核標準，跟進各部門人員月度任務(wù)完成，進行績效評估、考核、1+1面談等。
4.解決組織內(nèi)與人力資源相關(guān)的問題，如入離調(diào)轉(zhuǎn)、員工關(guān)系等。
5.企業(yè)文化、價值觀的宣貫與落地，推動各項激勵方案，形成良好銷售氛圍。
6.行政事務(wù)的及時解決與處理，負責日常行政保障。
7.完成上級交辦的工作。

1.具備人力資源或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
2.熟悉國家和地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策，以及相關(guān)的法律法規(guī)。
3.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
4.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及復(fù)雜問題的解決能力，能夠貼近業(yè)務(wù)。
5.具備良好的品格和職業(yè)素養(yǎng)，如誠實、正直、有責任心等。
單休，早九晚六，繳納五險

聯(lián)系人：遲老師
公司地址：煙臺市芝罘區(qū)辛莊街1號 查看地圖
最近登錄：2025-11-03

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