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薪資福利
1、工資構(gòu)成
基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+崗位補(bǔ)貼+各類津貼。每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)。
2、福利政策
五險(xiǎn)一金、帶薪年假、帶薪病假、員工宿舍、工作餐、通勤班車(chē)、各種禮金和節(jié)日福利、入職交通費(fèi)/體檢費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、探親路費(fèi)、年度健康體檢等。
3、清晰的職業(yè)發(fā)展通道
管理路線：培訓(xùn)生---一線主管---中層管理者---高層管理者。
技術(shù)路線：培訓(xùn)生---技術(shù)員---工程師---高級(jí)工程師---技術(shù)專家。
4、完整的培訓(xùn)體系
企業(yè)文化培訓(xùn)：金鷹集團(tuán)核心價(jià)值觀培訓(xùn)、業(yè)務(wù)流程文化植入等；
新人培訓(xùn)：新纖人訓(xùn)練營(yíng)、新員工入職培訓(xùn)、師徒制等；
專業(yè)培訓(xùn)：安環(huán)培訓(xùn)、工藝/設(shè)備培訓(xùn)、精益生產(chǎn)培訓(xùn)、采購(gòu)/銷(xiāo)售培訓(xùn)等；
通用技能培訓(xùn)：?jiǎn)栴}分析與解決、邏輯與結(jié)構(gòu)化思考、內(nèi)部講師培訓(xùn)、溝通與協(xié)作、項(xiàng)目式管理等；
領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)：內(nèi)部導(dǎo)師計(jì)劃，高潛員工發(fā)展，儲(chǔ)備/新任值長(zhǎng)，賽得利之鷹訓(xùn)練營(yíng)，從戰(zhàn)略到執(zhí)行等。

招聘流程
簡(jiǎn)歷投遞→筆試→面試→錄用→簽訂三方協(xié)議

專業(yè)：人力資源管理、工商管理管理類。

聯(lián)系人：趙老師
公司地址：濟(jì)寧市魚(yú)臺(tái)縣
最近登錄：2025-06-18