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⒈在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責(zé)本部門的工作。
⒉負責(zé)公司人事、內(nèi)務(wù)、行政、產(chǎn)業(yè)園建設(shè)等工作。
3、負責(zé)并協(xié)助公司完成部門崗位梳理、人員配置并及時進行人員補充或替換。
4、負責(zé)完成內(nèi)部員工業(yè)務(wù)、技能、專業(yè)知識及職業(yè)素養(yǎng)等相關(guān)培訓(xùn)。
5、負責(zé)并協(xié)助公司完成內(nèi)部員工績效考評工作，提高員工工作績效。
6、負責(zé)掌控各項工作完成情況、監(jiān)督執(zhí)行力度。
7、負責(zé)教育、督促本部門員工執(zhí)行和遵守公司各項規(guī)章制度。
8、負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系，培養(yǎng)團隊意識，創(chuàng)新文化建設(shè)。
9、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司各項規(guī)章制度。
10、負責(zé)公司各種法律文書的草擬與審核，各合作單位協(xié)議、合同和員工勞動合同的草擬與審核。
11、負責(zé)公司各項綜合事務(wù)的管理與協(xié)調(diào)。
12、負責(zé)督促本部門執(zhí)行公司下達的業(yè)務(wù)指標，檢查控制業(yè)務(wù)指標完成情況。
13、負責(zé)公司各種會議的組織、召開與落實，負責(zé)公司文件、通知草擬與下發(fā)。
14.、根據(jù)公司制度和管理規(guī)定，擬訂和管理公司員工薪酬、福利計劃和分配方案。
15、負責(zé)公司工商、稅務(wù)、特許證登記、更名和年檢手續(xù)。

任職要求：行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)管理經(jīng)驗2年以上。
工作地點平度

聯(lián)系人：石先生
公司地址：青島市平度市同和街道辦事處洛陽路13號
最近登錄：2025-05-30