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1.本公司，主要負責(zé)國內(nèi)市場開發(fā)，利用公司資源整理意向客戶信息，進行新客戶開發(fā)，并進行報價和業(yè)務(wù)洽談；
2.負責(zé)客戶管理，日常老客戶關(guān)系維護工作；
3.負責(zé)銷售合同、協(xié)議的簽訂；
4.完成上級交辦的其他及臨時性工作；
5.工作簡單易上手，有老師傅帶，不用擔(dān)心客戶來源問題。

要求：工作經(jīng)驗有無均可，可以接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
★無責(zé)任底薪+高額提成+年終獎+各種獎勵政策，綜合薪資1.5W左右，上不封頂。
★所有法定節(jié)假日，超長年假。
★入職一對一培訓(xùn)，簡單易上手。
★相對完善的晉升渠道和獎勵機制。
★本行業(yè)工作比較穩(wěn)定


一 : 全員年度獎勵
入職一周年：一份獎勵500的小禮物，盡量考慮到個人實際使用價值。
入職三周年：5000元手機一部，可以自選，不足5000元實報實銷，超出5000元，按照5000元
計算報銷.
入職五周年：價值1萬元的金飾，可以自買，報銷。
入職八周年：價值2萬元的電子產(chǎn)品，筆記本+pad+手機。
入職十周年：神秘禮物！
二 : 銷售獎勵 業(yè)務(wù)團隊:完成當(dāng)月目標(biāo)，獎勵現(xiàn)金500元。
完成季度目標(biāo)，獎勵現(xiàn)金1500元。
完成年度目標(biāo)獎勵，獎勵現(xiàn)金10000元。
三 : 年度獎勵 全體人員年度獎

1.熟悉office等辦公軟件；
2.具有良好的執(zhí)行力和團隊合作精神；
3.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力；
4.有激情，敢于挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪；
5.認同公司的企業(yè)文化和銷售模式，有較好的學(xué)習(xí)與接受新事物的能力。

聯(lián)系人：劉老師
公司地址：濟南市槐蔭區(qū)后周王莊
最近登錄：2025-03-22