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1）參與制定勞務(wù)管理計劃
2）參與組建項目勞務(wù)管理機構(gòu)和制定勞務(wù)管理制度。
3）負責(zé)驗證勞務(wù)分包隊伍資質(zhì)，辦理登記備案；參與勞務(wù)分包合同簽訂，對勞務(wù)隊伍現(xiàn)場施工管理情況進行考核評價。
4）負責(zé)審核勞務(wù)人員身份、資格，辦理登記備案。
5）參與組織勞務(wù)人員培訓(xùn)。
6）參與或監(jiān)督勞務(wù)人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會保險等工作。
7）負責(zé)或監(jiān)督勞務(wù)人員進出場及用工管理。
8）負責(zé)勞務(wù)結(jié)算資料的收集整理，參與勞務(wù)費的結(jié)算。
9）參與或監(jiān)督勞務(wù)人員工資支付、負責(zé)勞務(wù)人員工資公示及臺帳的建立。
10）參與編制、實施勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案。
11）參與調(diào)解、處理勞務(wù)糾紛和工傷事故的善后工作。
12）負責(zé)編制勞務(wù)隊伍和勞務(wù)人員管理資料。
13）負責(zé)匯總、整理、移交勞務(wù)管理資料。

任職要求：25歲-35歲，有相關(guān)建筑施工企業(yè)工作經(jīng)歷

聯(lián)系人：陳老師
公司地址：上海市鐵力路2469號
最近登錄：2024-12-03