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1、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司經(jīng)營管理需要；
2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各崗位招聘需求，編制人員招聘、儲備計劃；
3、負責完善公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；
4、組織公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作；
5、負責公司企業(yè)文化、團隊建設(shè)、管理體系，員工關(guān)系等指導、監(jiān)督、檢查、管理工作，確保公司內(nèi)部管理工作順利進行。

1、本科以上學歷，人力資源管理、工商管理，心理學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉國家、地方勞動人事政策法規(guī)，社會保險與勞動關(guān)系方面政策法規(guī)；
3、熟悉人力資源管理各工作模塊的流程；
4、具有較強的團隊領(lǐng)導能力、責任意識和公正性，良好的溝通能力、應(yīng)變能力及熟練掌握人力資源專業(yè)技能；
5、有發(fā)現(xiàn)人才的眼光、有快速判斷人才特點的能力，有較強的親和力和穩(wěn)定團隊能力。

聯(lián)系人：牛女士
公司地址：山東省煙臺市萊州市開發(fā)區(qū)朱旺前路258號
最近登錄：2024-09-23